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El día
Internacional de la Mujer Trabajadora nace de la situación de explotación
laboral, del abuso, del drama de precariedad de unas mujeres valientes que,
allá por el año 1911, se plantaron para decir ¡¡BASTA!, sufriendo por ello la
respuesta de la patronal y la represión del Estado.
Como cada 8 de
Marzo desde la C.G.T. y sus
correspondientes secretarías de la Mujer llamamos a conmemorar el Día de la
Mujer Trabajadora y respaldar todas las reivindicaciones legítimas, históricas
y actuales, contra el patriarcado y el sistema capitalista. Desde nuestro
sindicato, denunciamos las situaciones de doble discriminación que sufrimos las
mujeres, una como clase trabajadora (ya sea remunerada o sin remuneración a
través de los trabajos reproductivos y de cuidados) y otra como mujeres. Las
sucesivas "crisis" económicas, en las que nos sitúan periódicamente
las clases dominantes políticas y financieras, siguen manteniendo un sistema
social, político y económico de progresiva desprotección y precarización hacia
las personas que desarrollan la mayor parte de las tareas productivas y
reproductivas del país y hacia las personas que no pueden trabajar, mientras
que incrementan los arcos salariales a favor de los equipos directivos, juntas
de accionistas y demás atracadores y corruptos que desde la política, la
patronal y las instituciones públicas y privadas, saquean el país y precarizan
a los sectores con menos recursos.
Y así, año tras
año, nos encontramos nuevamente resistiendo a las agresiones brutales de la
misma política neoliberal contra la clase trabajadora en general, pero que pega
más fuerte en nosotras, las mujeres, marginándonos en trabajos precarios, con
peores sueldos que los hombres, mayor temporalidad en los contratos, en los que
se nos exige completa disponibilidad para jornadas parciales, contratos por
horas, exigiéndonos una sobrecualificación, cuestionando nuestra
profesionalidad si queremos compatibilizarla con un proyecto de maternidad,
engrosando las listas del paro o trabajando en condiciones de esclavas en la
agricultura, en fábricas, hostelería, falsas autónomas, servicios públicos,
profesoras interinas, sanitarias y un largo etcétera.
Las mujeres no nos
podemos acomodar, aunque desde el poder establecido nos auguren tiempos de
cambio. En el movimiento libertario hemos aprendido que las transformaciones
sociales que queremos no vendrán de la mano del mundo político, sino de la
conciencia y movilización social. Si las mujeres no luchamos por nuestros
derechos, nadie lo va a hacer por nosotras. Utilizando viejos discursos
recurrentes, se afirma que nuestro bienestar depende del "clima
político" de la "estabilidad institucional", estructuras del
capitalismo que sólo persiguen la perpetuación del estatus de sus privilegios a
costa del sometimiento y la explotación de las demás. Sin embargo, nosotras
tenemos otros intereses opuestos a estos actores que quieren imponer las
condiciones de nuestras vidas.
La C.G.T., quiere dirigirse a todas las
mujeres para recordar que lo poco que se está avanzando en derechos y
condiciones de vida está siendo fruto exclusivamente de la lucha sindical y
social alternativa que tenemos abierta contra el patriarcado y el capitalismo
que, a través del machismo y la explotación, perpetúan la desigualdad en todos
los órdenes de la vida. Y, puesto que nuestra vida y dignidad es lo único que
poseemos, vamos a defenderlas, luchando. Organizadas construiremos nuestro
destino a través de nuestra propia acción frente a los gestores del estado
capitalista.
Y EN VOLKSWAGEN NAVARRA…
Contando en
Volkswagen Navarra con una población trabajadora de 558 mujeres, que tan solo
representa el 12,2% del total de una plantilla de 4547 trabajador@s, de las
cuales 118 son PEC, TAS y MOI (o lo que es lo mismo, de las que no “tocan” un
coche), y que son las 440 restantes las que si los tocan. Que hay un porcentaje
muy alto de precariedad entre las mujeres de ésta fábrica, ya que alrededor del
31,3% de los contratos más precarios que hay en ésta fábrica se los adjudican a
mujeres, y que de las 116 mujeres con contrato eventual, el 61,2% tienen un
contrato bien de sustitución de jornadas reducidas, bien de eventual a tiempo
parcial (las más precarias).
Con un proceso
productivo muy pernicioso para la totalidad de la plantilla, pero que además
nunca ha tenido en cuenta las particularidades físicas y socio-familiares de
las mujeres, y por lo tanto, estas
cuestiones nunca han sido consideradas en el momento de la asignación de un
puesto de trabajo. Todo ello agravado por las consecuencias propias del
contexto de fraude generalizado y permanente en las evaluaciones de los riesgos
laborales de la empresa y la obvia falta de prevención, hacen que alrededor de
un 31,5% de la plantilla de mano de obra directa femenina sea especialmente
sensible.
A eso hay que
sumarle que por las malas reubicaciones realizadas por parte del Servicio
Médico durante demasiados años, hemos perdido la salud sufriendo principalmente
múltiples patologías de orden osteo-muscular, lo cual ha provocado que
muchísimas de nosotras hayamos tenido que afrontar procesos judiciales para
conseguir el reconocimiento de nuestro grado de Incapacidad Permanente.
Todo esto
demuestra lo preocupad@s que están en Volkswagen Navarra (la que pretendió y
vuelve a pretender ser la mejor empleadora del mundo), en ofertar empleo de
calidad a las mujeres…
En C.G.T., consideramos todo lo aquí descrito como muy
preocupante, porque es lo mismo que venimos denunciando desde hace muchísimos
años.
Desde C.G.T. queremos recordar, que nos gustaría y
luchamos por ello, unas relaciones entre las personas que no tuvieran que verse
sometidas a intercambios comerciales de ningún tipo y que, por lo tanto, la
explotación laboral no existiera.
Queremos y luchamos por ello, que desaparezcan las
relaciones de trabajo sometidas a las leyes del mercado y que dejen paso a la
autoorganización y la autogestión.
Pero, mientras tanto, necesitamos implantar derechos
que nos protejan frente a los abusos del capital, ya que los trabajos de todas
las personas, y en especial de las mujeres, son un violento punto de unión
entre el patriarcado y el capitalismo.
Desde C.G.T. os animamos a tod@s a que acudáis a la
movilización convocada por la Comisión del 8 de Marzo.
8 DE MARZO, MANIFESTACIÓN A LAS 20:00
HORAS DESDE LA PLAZA DEL CASTILLO.
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SALUD.
Landaben, 7 de Marzo de 2017.
